Sukaupta 15 metų komandos formavimo patirtis, leidžia pamatyti ir padėti įsivardyti tokias problemas, apie kurių buvimą klientai kartais patys nežino.
Organizacinės psichologijos supratimas padeda ne tik klausytis, bet ir išgirsti, atskleisti kandidato savybes ir jų tinkamumą konkrečios organizacijos kultūrai.
Darbo rinkos išmanymas, nuolatinis mokymasis, atstovavimas darbo ginčų komisijose padeda rasti tinkamiausius strateginius HR sprendimus.
TRIPOD vertinimo metodo licencija leidžia mums pasiūlyti itin vertingą paslaugą – darbuotojų ir vadovų kompetencijų vertinimą TRIPOD testų skalėmis.